Uudiskiri oktoober 2017
Head tööandjad ja koostööpartnerid,
Kohtusin hiljuti tööandjaga, kelle ettevõttes on käimas suured muutused. Seoses mahuka tellimusega, peab ta kasutusele võtma uut tehnoloogiat ning andma olemasolevatele töötajatele uusi teadmisi. Lisaks vajab ta tööjõudu. Veel mõni kuu tagasi oleksin saanud olla vaid õlale patsutav ärakuulaja ning poetada paar toetavat sõna. Tänaseks on aga Eesti Töötukassal olemas tööandja jaoks konkreetsed teenused, millega saame aidata vajalike oskustega tööjõu leidmisel ja ettevalmistamisel ning ümberkorralduste läbiviimisel. Tööandja tundis ka muret lähenevate arenguvestluste pärast. Jagas, et seoses ümberkorraldustega on võimalus pakkuda mitmele inimesele uusi võimalusi ettevõtte sees. Kui ta aga inimestelt küsib, mis nad ise oma tööalase eluga planeerivad, ei osata väga selgelt oma soovidest teada anda. Mul oli suur rõõm soovitada talle külla kutsuda meie karjäärinõustaja, kes saab läbi viia töötajatele erinevaid eneseanalüüsi harjutusi ning aidata paremini mõista, kus töötaja oma tööelus hetkeseisuga on.
Mõni päev peale uue meetme „Minu esimene töökoht Eestis“ avanemist, sõlmisime Tartus ka esimese palgatoetuse lepingu. Samuti leiab meie kaudu iganädalaselt töö – või praktikakoha mõni vähenenud töövõimega inimene. See on nii vaid tänu sellele, et meie kõrval on sallivad, uuendusmeelsed ja edukad tööandjad ja koostööpartnerid.
Meie seekordne uudiskiri räägib väga mitmetest uutest teenustest ning ma loodan, et olete planeerinud juba oma kalendrites 24. oktoobri pealelõuna, et meie infopäeval SPARK Demos saada vastused ka neile küsimustele, millele uudiskirjast vastust ei leia.
Kaunist sügist soovides
Jane Väli
Eesti Töötukassa Tartumaa osakonna juhataja
