Liigu sisu juurde Liigu peamenüü juurde Liigu vaegnägijate bloki juurde

Лучшие партнёры кассы по безработице по сотрудничеству в 2013 году

Печать

Добавлено 28.01.2014 | Обновлено 06.02.2014

Касса по безработице уже во второй раз отметила работодателей, местные самоуправления и партнёров по сотрудничеству, совместная работа с которыми наиболее эффективно помогла в трудоустройстве людей.
Для загрузки: групповая фотография партнёров по сотрудничеству 23.02.2014

Председатель правления кассы по безработице Меэлис Паавел отметил: «Помогать людям в трудоустройстве это работа, которую мы делаем ежедневно и которая невозможна без многостороннего сотрудничества. Мы очень благодарны всем нашим партнёрам по сотрудничеству – работодателям, местным самоуправлениям и другим партнёрам, количество которых превышает 7000. В прошлом году касса по безработице помогла в поиске работы 94 125 безработным. Работодатели оказали нам доверие передать около 50 000 предложений о работе».

В 2013 году лучшими партнёрами кассы по безработице были следующие предприятия, местные самоуправления и организации.

Таллинн и Харьюмаа

  • Работодатель: ISS Eesti AS. Помимо активной передачи пердложений о работе, в сотрудничестве с работодателем мы предложили безработным различные услуги (пробная работа, трудовая практика, пособие на выплату заработной платы) и организовали инфо-часы как для наших консультантов, так и для руководителей ISS Eesti AS. Работодатель удостоился титула за очень хорошее сотрудничество при трудоустройстве людей с ограниченными возможностями здоровья.  
  • Партнёр по сотрудничеству: Tallinna TööstushariduskeskusТаллиннский Центр профессионального обучения отличает готовность к сотрудничеству и гибкая программа обучения. Примером может служить обучение операторов на станки CNC, составленное в соответствии с необходимостью работодателей. Практическая часть обучения проходит всегда у работодателей, у которых есть также реальные свободные рабочие места. Выпускники обучения получают компетентность, с которой возможно конкурировать на рынке труда и сразу приступить к работе. Преподаватели всегда оказывают поддержку ученикам. Статистика показывает, что в первый месяц после окончания обучения, работу находят 80% выпускников. 
  • Местное самоуправление: Kose vald. Волость Козе удостоилась титула, так как речь идёт о настоящем сотрудничестве, непрерывном общении работников и  предложении различных услуг. Наше плотное сотрудничество началось с 2012 года. В прошлом году, совместно с работниками волостного самоуправления были организованы как услуга трудового тренинга, так и клубы для безработных. 

Хийумаа

  • Работодатель: SOL Eesti OÜ. С SOL Eesti OÜ у нас было хорошее и конструктивное сотрудничество. SOL Eesti OÜ больше всех предприятий искало работников в Хийумаа через кассу по безработице – в семи случаях. 
  • Партнёр по сотрудничеству: Samaaria Eesti Misjon Hiiumaa osakond, Ingrid Purge. В течение нескольких лет сотрудничество было продуктивным. Благодаря Ингрид, мы через трудовую практику и пособие на выплату заработной платы, смогли помочь очень многим долговременным безработным и клиентам с проблемами алкогольной зависимости. Мы всегда можем быть уверены в Ингрид, что она готова помочь, и не боится возможных проблем. В 2013 году в Хийумааском отделении Samaaria Eesti Misjoni трудовую практику прошли шесть наших клиентов.
  • Местное самоуправление: Käina vald. Волость активно предлагала услуги кассы по безработице и помогала нашим клиентам найти подходящие решения проблем. Особенно продуктивное сотрудничество было в рамках организации услуги трудового тренинга, который необходим безработным для восстановления привычки к работе или для её формирования. Выражаем благодарность советнику волости Кяйна по образовательным и социальным вопросам Кайри Хииси, которая всегда была готова помочь, поддержать и дать совет.

Ида-Вирумаа

  • Партнёр по сотрудничеству: SA Ida Virumaa Tööstusalade Arendus Narva logistika- ja tööstusparkЗадачей целевого учреждения является развитие логистики и машиностроительной, химической и металлообрабатывающей промышленности. Согласно плану к 2019 году в Ида-Вирумаа будет создано около 4400 рабочих мест, и 116 новых предприятий начнут деятельность. Для создания рабочих мест, промышленный парк поставил перед собой грандиозные  цели: в сотрудничестве с кассой по безработице готов прогноз в потребности рабочей силы на следующие годы, первые потребности в обучении уже оценены, организованы государственные заказы и началось обучение потенциальных работников для предприятий промышленного парка. Первые центры логистики уже работают, и люди из Нарвы нашли в них работу. Сегодня наше сотрудничество переросло в партнёрство, которое помогает сохранить долговременные традиции промышленной жизни в Ида-Вирумаа и создать новые рабочие места. 
  • Местное самоуправление: Jõhvi vald. Уже второй год представляем волостное правление Йыхви в качестве лучшего партнёра по сотрудничеству. Наше сотрудничество было долговременным и плодотворным. Волостное правление Йыхви всем сердцем занимается развитием жизненной и экономической среды региона, сохранением людей на месте и созданием рабочих мест через содействие в предпринимательстве. Сейчас на территории волости сооружается промышленный парк, где будут созданы новые рабочие места. В сотрудничестве с социальным отделом волости, ищем и находим решения для трудоустройства долговременных безработных, поддержки и возвращении на рынок труда людей с ограниченными возможностями здоровья.

Ярвамаа

  • Партнёр по сотрудничеству: AS Hoolekandeteenused Türi Kodu. Сотрудничество, продолжающееся почти целый год, началось со встречи и с заключения договора, и к сегодняшнему дню находится на этапе выяснения возможностей трудоустройства людей с ограниченными возможностями здоровья. В 2013 году, параллельно со строительством Дома Тюри, осуществлялись поиск, консультирование и обучения туда работников. Ко времени окончания строительства домов, с помощью кассы по безработице были выбраны и также обучены работники. В сотрудничестве с руководителями  Дома, из числа жителей, были найдены 10 клиентов с особыми потребностями, которых с помощью клуба для безработных начали знакомить с работой, рабочими местами и работодателями. Сотрудничество продолжится и в этом году.  
  • Местное самоуправление: Türi vald. Независимо от того, что волость Тюри самая большая волость в Ярвамаа, и что там зарегистрировано больше всего безработных, именно в волости Тюри сотрудничество и оказание услуг кассы по безработице были активнее. Учитывая особенности и своеобразие региона, наши консультанты применяли различные услуги для трудоустройства безработных. В течение года, 340 безработных нашли работу, в их числе и те, кто в ходе сотрудничества волости и кассы по безработице нашёл работу в новом учреждении, Доме Тюри. Для повышения квалификации и приобретения работниками навыков, были организованы курсы, трудовые тренинги и клубы для безработных. В результате плотного сотрудничества с социальными работниками, многие долговременные безработные нашли рабочие места.

Йыгевамаа

  • Работодатель: OÜ Nordlanden. С OÜ Nordlanden мы сотрудничаем уже несколько лет, а в прошлом году наше сотрудничество стало содержательнее и продуктивнее. OÜ Nordlanden в прошлом году стало самой крупной практической базой для швей. После приобретения навыков, на предприятие трудоустроились несколько наших клиентов. Предприятие готово предложить быстрые, гибкие и качественные решения для достижения лучшего результата.
  • Партнёр по сотрудничеству: Jõgevamaa Arendus- ja Ettevõtluskeskus. Jõgevamaa Arendus- ja Ettevõtluskeskus был хорошим и гибким партнёром по сотрудничеству. Центр с радостью консультирует наших клиентов уже тогда, когда у них ещё нет бизнес-плана, а есть только идея. Также у них можно получит помощь при оформлении идеи бизнес-плана. Центр активно принимал участие в организованных кассой по безработице информационных днях, предоставляя советы и информацию, как безработным, так и работодателям.
  • Местное самоуправление: Jõgeva linn. Касса по безработице уже несколько лет сотрудничает с городским правлением Йыгева в вопросах трудоустройства безработных и поиска новых возможностей, а также при организации услуги трудового тренинга. 

Ляэнемаа

  • Работодатель: OÜ Aliide Pagarikoda. Алииде Хинтс открыла свою маленькую пекарню летом 2009 года. Её выпечка и кондитерские изделия нашли дорогу к сердцам клиентов, и репутация предприятия среди местного населения очень хорошая. Во время деятельности своего предприятия, Алииде Хинтс показала себя очень хорошим руководителем трудовой практики и примерным работодателем. Касса по безработице рада, что смогла поддержать развитие предприятия и его направления как в предоставлении пособия на начало  предпринимательской деятельности, так и возможностью участия в проекте «Наши люди».
  • Партнёр по сотрудничеству: SA Haapsalu Neuroloogiline Rehabilitatsioonikeskus. По инициативе Хаапсалуского неврологического реабилитационного центра в 2011,2012 и 2013 годах, консультанты и консультант по карьере кассы по безработице приняли участие в проекте «Люди с повреждённым спинным мозгом на рынке труда». Программа реабилитации Хаапсалуского неврологического реабилитационного центра направлена на развитие, сохранение и поддержание каждодневной жизни людей трудоспособного возраста с повреждённым спинным мозгом. Групповые и индивидуальные консультации кассы по безработице проходили на месте в реабилитационном центре. В 2013 году консультации посетили 25 клиентов, и всего было оказано консультаций в объёме 50 часов. В результате сотрудничества клиенты получили поддержку и необходимые для возращения к рабочей жизни знания.
  • Местное самоуправление: Kullamaa vald. Положительное сотрудничество с  волостью Кулламаа началось уже в 2012 году, когда Хаапсалуский Союз Соискателей работы организовал в волости Кулламаа трудовой тренинг. От людей прошедших трудовой тренинг и от видов деятельности во время тренинга, старейшина волости Юри Отт и социальный работник Марет Лыхмус получили позитивный опыт, в результате которого показали желание и готовность искать новые возможности для безработных своей волости. Волость Кулламаа является сельскохозяйственным регионом Ляянемаа, и, исходя из этого, при сотрудничестве кассы по безработице и Хаапсалуского Центра профессионального образования было принято решение в потребности обучения садовников. Теоретическая часть обучения садовников проводили на территории центра волости Кулламаа, а практическая часть проходила у хуторян волости Кулламаа. В дополнении к обучению, волость также организовала последующий трудовой тренинг.

Ляэне-Вирумаа

  • Работодатель: OG Elektra. Концерн OG Elektra является предприятием, основанным на 100% частном капитале, основная деятельность которого производство и продажа продовольственных продуктов. В связи с постоянным поиском персонала различного профиля, мы тесно сотрудничаем с работниками по персоналу OG Elektra. Обратная связь о клиентах, которую они предоставляют консультантам кассы по безработице, очень важна для нас. Для нас существенна обратная связь как об умении безработных участвовать в конкурсах на вакантные рабочие места, так и о необходимости профессионального обучения. 
  • Партнёр по сотрудничеству: Rakvere Ametikool. Раквереская Профтехшкола является одной из четырёх действующих в Ляэне-Вирумаа профессиональных и высших школ, с которой у кассы по безработице была возможность развивать в уезде дополнительное обучение взрослого населения, а также сотрудничать в процессе подготовки подходящей рабочей силы для работодателей. При составлении программы обучения, школа взяла на себя инициативу и встретилась с работодателями, организовала круглые столы и встречи с целью предложить обучение в соответствии с требованиями рынка труда.   
  • Местное самоуправление: Rägavere vald. Волость Рягавере, с территорией площадью 173,7 квадратных километра, находится в восточной части Ляэне-Вирумаа, на расстоянии 120 километров, как от Таллинна, так и от Нарвы.  В этой волости, где проживает около 900 жителей, к концу прошлого года было зарегистрировано 16 безработных (в начале года этот показатель был 27 безработных). Так как на месте в самоуправлении рабочих мест мало, то большинство людей работают и устраиваются на работу в уездном центре. В сотрудничестве с социальным работником волости Аннели, мы нашли решения и смогли помочь трудоустроиться долговременным безработным.

​Пылвамаа

  • Работодатель: Põlva Tarbijate Ühistu. Põlva Tarbijate Ühistu является для нас одним из самых крупных работодателей и практической базой. Для наших клиентов это означает возможность работать или проходить практику в каждом уголке уезда. Исходя из своих размеров, общество потребителей может предложить различные возможности практики. Предприятие даёт нам обратную связь о клиентах, что является для нас очень важным для того, чтобы знать в каком направлении продолжить работу с клиентом.
  • Партнёр по сотрудничеству: SA Maarja Küla. Maarja Küla заслуживает признания с нескольких сторон. С одной стороны, оно является для нас партнёром по сотрудничеству в добровольной работе и практической базой, через которую многие наши клиенты устроились на работу. С другой стороны, стараемся мы вместе помочь жителям деревни приблизиться к работе, устраивая для этого совместные собрания по каждому клиенту отдельно. В Maarja Küla работают и живут особенные люди. Вся деятельность направлена на то, чтобы жители шаг за шагом приближались к самостоятельности и трудоустройству. Они знают очень хорошо своих жителей, знают их способности и ограничения, и вместе мы можем найти лучший вариант для движения вперёд. Maarja Küla является для нас партнёром, у которого нам самим ещё можно многому научиться. Как и некоторые наши клиенты, которые к ним ходили, говорили – на самом деле мы не знаем, с какой стороны люди нормальнее – там, в деревне или за её стенами.
  • Местное самоуправление: Värska vald. Вместе с волостью Вярска мы рассматривали возможности трудоустройства долговременных безработных. Волость активно принимала участие в обсуждении и привлекала нас к работе своей социальной комиссии. В сотрудничестве с волостью, мы смогли предложить безработным как услугу клуба для безработных, так и услугу трудового тренинга, при этом волость была помощником, как в мотивировании клиентов, так и в поиске подходящих решений. 

Пярнумаа

  • Работодатель: AS Wendre. AS Wendre является международным предприятием, ведущим европейским производителем товаров для сна. Мы сотрудничаем с ними длительное время, в первую очередь в трудовом посредничестве. В дополнение, вместе мы результативно обучили безработных в соответствии с пожеланиями работодателя, и после обучения большинство его участников приступили к работе в AS Wendre.  Также AS Wendre активно принимает участие в организованных нами круглых столах и информационных днях.
  • Партнёр по сотрудничеству: Pärnumaa Kutsehariduskeskus. В центре профессионального обучения самый большой выбор необходимого для трудоустройства обучения, профессиональные, дружелюбные, готовые сотрудничать и помогать работники, а также хорошие преподаватели и учителя.  Клиенты кассы по безработице были довольны как содержанием обучения, так и преподавателями центра профессионального обучения. Центр профессионального обучения был активным партнёром по сотрудничеству с кассой по безработице, был инициатором и организатором нескольких круглых столов вместе с работодателями Пярну и специалистами кассы по безработице.
  • Местное самоуправление: Audru vald. В сотрудничестве с правлением волости Аудру мы помогли клиентам из волости Аудру трудоустроиться. В том числе организовали информационные дни для работодателей и трудовой тренинг для безработных, в рамках которого обучили работников для сферы обслуживания. Правление волости Аудру активно принимало участие в разъяснении клиентам необходимости услуги. Наше ежедневное сотрудничество также продуктивно и проходит успешно, из работников правления волости хочется особо отметить советника Пеепа Таррета и старейшину волости Сийма Суурсилда.  

Рапламаа

  • Работодатель: AS Selver Rapla Selver. Своим приходом AS Selver создал в уезде активное движение рабочей силы. Сначала предприятие передало в кассу по безработице 47 предложений о работе. Трудовое посредничество активно продолжается, прибавилась также услуга прохождения трудовой практики. 
  • Партнёр по сотрудничеству: Rappeli Keskus OÜ. В 2012 году успешно появившийся бизнес-центр разместил в своём здании 26 фирм. Этим центр оживил рынок труда и в уезде появились новые возможности. Со стороны кассы по безработице продолжается постоянное трудовое посредничество для фирм, действующих в центре Rappeli. В дополнение к трудовому посредничеству, мы заключили 21 договор на услуги с фирмами, находящимися в центре (трудовая практика, пособие на выплату заработной платы).  
  • Местное самоуправление: Rapla vald. Волость Рапла запустила проект опорных лиц Европейского Социального фонда, который оказал очень большое влияние на наше ежедневное сотрудничество. Благодаря опорным лицам мы ощутили прямую и практическую помощь при направлении безработных на услуги и на работу, а также при достижении результатов

Сааремаа

  • Работодатель: Saaremaa Lihatööstus OÜ. Saaremaa Lihatööstus, с количеством работников 270 человек, является одним из крупных работодателей. Уже несколько лет сотрудничаем с ними, и большую часть своего персонала они нашли именно через кассу по безработице – через нас искали как неквалифицированных рабочих, так и помощника руководителя и бухгалтера. Предприятие является активным пользователем услуг для рынка труда: шесть человек трудоустроились с пособием на выплату заработной платы, практику прошли 5 человек, также безработным предоставлялась возможность пробных дней. Также предприятие познакомило со своими рабочими помещениями и условиями труда работников отделения кассы по безработице, чтобы мы могли дать клиенту лучший обзор о предлагаемых рабочих местах. 
  • Партнёр по сотрудничеству: Kuressaare Gümnaasiumi Koolituskeskus Osilia. Уже много лет  центр обучения Osilia является для кассы по безработице партнёром в оказании услуг для рынка труда. Как обучение, клубы для безработных, так и трудовые тренинги были организованы и проведены очень корректно. Услуги оказываются коллективно и проводят их очень сильные преподаватели и руководители. Например, очень результативно был организован трудовой тренинг, половина участников которого трудоустроились, и трудовой тренинг закончили меньше чем половина направленных на услугу безработных. Центр обучения прилагает много усилий для организации услуг, они все направлены на помощь безработным в трудоустройстве.
  • Местное самоуправление: Leisi vald. Волость Лейси очень заинтересована в сотрудничестве с кассой по безработице. Вместе мы подобрали лучшие услуги для безработных волости, например, исходя из потребностей людей, вместо трудового тренинга организовали клуб для безработных, который проходил в самой волости. Волость нашла для проведения компьютерных курсов для безработных помещения в школе. Волость проявляет интерес к судьбе безработных, и работники волостного правления всегда находят время, чтобы обсудить с кассой по безработице предложения необходимых услуг для рынка труда

Тартумаа

  • Работодатель: Enics Eesti AS. Enics Eesti является крупным работодателем в Тартумаа, который постоянно набирает работников как в нашем уезде, так и в соседних уездах, а также сам обучает их. При наборе работников, работодатель проводил собеседования в региональных отделениях кассы по безработице. Также, работодатель предлагает трудовую практику, как нашим клиентам, так и людям с особыми потребностями.
  • Партнёр по сотрудничеству: SA Eesti Agrenska Fond. В сотрудничестве с SA Eesti Agrenska Fond мы организуем трудовой тренинг для молодых людей с ограниченными возможностями интеллекта. Наше общее желание дать человеку с особыми потребностями чувство уверенности и показать, что он необходим нам в качестве работника также как и любой другой человек. Eesti Agrenska Fond в своей деятельности исходит из принципов создания равных возможностей для людей с ограниченными возможностями здоровья – начиная с раннего детства и заканчивая трудоустройством. Смотря на работу Agrenska, заметна как их душа, так и действия – всё направлено на поддержку людей с особыми потребностями. 
  • Местное самоуправление: Elva linn. Городское правление Элва заслуживает признание, прежде всего за то, что они являются первым городским правлением в Тартуском уезде, которое обратилось к кассе по безработице с просьбой предлагать услуги безработным жителям города на месте. Уже после первой встречи родился план начать сотрудничество с трудового тренинга в регионе. Город Элва серьёзно отнёсся к составлению программы обучения, и вместе мы преодолели все трудности. Благодарим городское правление Элва, которое придаёт большое значение социальной сфере, защищает интересы своих жителей и находит для помощи людям лучших партнёров по сотрудничеству.  

Валгамаа

  • Работодатель: AS Hoolekandeteenused Tõrva Kodu. Дом Тырва был долгое время активным партнёром кассы по безработице по сотрудничеству, в первый год у них получили работу 16 долговременных безработных. Также уже второй год они являются наши партнёром в услуге участия в добровольной работе, и благодаря этому, создали для местного населения возможность чувствовать себя нужными. С работниками по персоналу Дома Тырва всегда приятно общаться, и в сотрудничестве с ними мы нашли возможности решения различных проблем при трудоустройстве безработных.
  • Партнёр по сотрудничеству: Hille Krusberg, руководитель клуба для безработных. Партнёром по сотрудничеству в отделении Валгамаа стала руководитель клуба для безработных Хилле Крусберг.  От всех участников клуба для безработных были положительные отзывы. После клуба для безработных, мы в кассе по безработице не узнаём, в хорошем смысле, наших клиентов, с ними проделана очень хорошая работа. 
  • Местное самоуправление: Hummuli vald. В прошлом году в волости Валга из местных самоуправлений  самым активным партнёром отделения кассы по безработице в Валгамаа была волость Хуммули. По инициативе волости, совместно с кассой по безработице, было организовано передвижное консультационное бюро (MOBI), волость нашла возможности для организации добровольной работы и, после предварительного обучения через кассу по безработице, предоставила работу двум работникам по уходу.

Вильяндимаа

  • Работодатель: Eesti Höövelliist OÜ. В уезде Вильянди работодателем года признано Eesti Höövelliist OÜ. Речь идёт о крупном работодателе волости Суур-Яани, который хорошо знает ситуацию на местном рынке труда, и с которым уже длительное время проходит содержательное сотрудничество.  Работодатель заполняет свободные рабочие места с помощью кассы по безработице и обучает  подходящих работников, пользуясь услугами кассы по безработице. Работодатель постоянно в курсе положения безработице в регионе, и большое количество местных жителей получают работу в двух производственных помещениях предприятия. Работать становится удобнее благодаря очень хорошим условиям труда и производства, сегодняшнему коллективу и инструментам для работы.
  • Партнёр по сотрудничеству: SA Viljandi Haigla. Партнёром по сотрудничеству отделения кассы по безработице в Вильяндимаа признано SA Viljandi Haigla. Речь идёт о крупном работодателе вильяндиского уезда, который хорошо знает ситуацию на местном рынке труда, и сотрудничество с которым осуществляется в нескольких направлениях. Главными сферами сотрудничества являются организация трудовой практики и  предоставление практики на предприятии во время курсов работников по уходу. Отзывы участников об обучении были очень хорошие, также работодатель всегда предоставлял очень подробные отзывы о практикантах.
    Уже в течение года мы сотрудничаем с больницей Вильянди в оказании поддержки людям с зависимостью и в возвращении их на рынок труда. Безработные, находящиеся на услуге реабилитации, получали от кассы по безработице как консультации по трудоустройству, консультации по долговым обязательствам, так и принимали участие в курсах эстонского языка и курсах по уходу. Таким образом, мы старались дать безработным с зависимостью хорошую стартовую позицию для их возвращения на рынок труда. Вместе мы обсуждали возможности помощи зарегистрированным безработным с алкогольной зависимостью.
    Думая о будущем, мы сделали первые шаги для развития сотрудничества в помощи трудоустройства людей с ограниченными возможностями здоровья.  Рассчитывая на то, что в будущем касса по безработице будет работать с людьми с частичной трудоспособностью, роль больницы Вильянди в дальнейшем сотрудничестве только возрастёт.
  • Местное самоуправление: Suure-Jaani vald. Партнёром года по сотрудничеству отделения кассы по безработице в Вильяндимаа признана волость Суур-Яани. Совместная работа с социальными работниками волости была очень насыщенной: они всегда участвуют в обсуждении с нами и если необходимо, то после обсуждений следуют также конкретные действия для лучшей поддержки наших клиентов. В тоже время социальные работники смело обращаются к нам с вопросами, и наши общие клиенты получают двухстороннюю поддержку и помощь в поиске работы или в организации своей жизни. На самом деле происходит трёхсторонне сотрудничество, например, был случай, когда психолог, оказывающий услугу психологического консультирования, беспокоился, придёт ли клиент на приём к психиатру. По этому поводу социальные работники волости Суур-Яани доставили сами клиента на приём к врачу. Большой интерес волости Суур-Яани  к сотрудничеству подтверждает также приглашение представителей кассы по безработице участвовать в работе социальной комиссии.

Вырумаа

  • Работодатель: Jaagumäe talu. Хутор Яаагумяэ уже многие годы работает для того, чтобы местный житель получал свежую продукцию и по возможности напрямую от производителей. Jaagumäe talu, Jaagumäe Kaubanduse OÜ и Jaagumäe Agro OÜ дают работу более чем ста работникам. Предприятия инвестируют в Вырумаа и этим делают существенный вклад в развитие Вырумаа. Деятельность хутора Яаагумяэ является совместной работой всей семьи под руководством главы семьи Марта Тимми. На предприятие ценят рабочего человека, любого, кто может справиться с работой, не прогонят с хутора Яаагумяэ. Для кассы по безработице хутор Яаагумяэ много лет был хорошим и надёжным партнёром, как в качестве работодателя, так и в качестве поддержки деятельности кассы по безработице.
  • Партнёр по сотрудничеству: Võrumaa Kutsehariduskeskus.  „Хорошая жизнь на всю жизнь“- такой девиз Центра профессионального обучения Вырумаа, который в четырёх словах описывает отношение школы к своим ученикам. В сотрудничестве кассы по безработице со школой, наши клиенты могут пройти обучение. Сварщики и повара, окончив обучение, получили хорошее основное образование и большую конкурентоспособность на рынке труда. Благодарности заслуживает общий проект для молодых, о котором всегда позитивные отзывы,  связанные с обучением, сильными преподавателями и возможностью услуги по уходу за ребёнком. Большое спасибо всему коллективу школы, кто на нас, работников отделения Вырумаа кассы по безработице, потратил своё время, чтобы провести экскурсию в своих владениях, кто находит время встречаться с нашими безработными на информационных днях, и кто всегда может оперативно найти преподавателя, если есть необходимость начать курс обучения.
  • Местное самоуправление: Võrumaa Omavalitsuste Liit.  Внимательность и поиск решений – ключевые слова, которые сопровождают нас в каждодневной работе. Сотрудничество помогает достичь результата.  Союз самоуправлений Вырумаа, вместе с 13 самоуправлениями, был партнёром по сотрудничеству кассы по безработице, благодаря которому много людей получили помощь и поддержку.  Рабочие собрания работников местных самоуправлений разного уровня с работниками союза самоуправлений, общие рабочие собрания, семинары, дни консультаций и многое другое – помогли повысить компетентность людей, разрешить проблемы и улучшить как их трудоустройство, так и уровень жизни. Выражаем признательность Союзу самоуправлений Вырумаа за роль координатора и помощника в организации совместной работы и различных двухсторонних мероприятий.  

Bännerile klikates jõuate venekeelsele kutsetestide tegemise lehele  bänner viib e-karjäärinõustamise veebivormile Bänner viib Noortegarantii lehele Bänner viib Rajaleidja portaali venekeelsele lehele, kust leiab karjäärinõu nii noor kui täiskasvanu.

Контакты

Бюро кассы по безработице

Э-почта : info@tootukassa.ee

На электронные адреса кассы по безработице максимально можно отправлять электронные письма объёмом 10 МВ.

Skype: tootukassa

Инфотелефон: 15501; 669 6513

(Пн-Чт 8.30-16.45; Пт 8.30-15.30, последняя пятница месяца 8:30-12:30)

 

 

 

logo_eures01.png